Beslutet har redan fattats.

Samtalet var kort och anmärkningsvärt artigt.

Företagsjargong ekade genom rummet – uttryck som    ”organisationsförändring”    och    ”övergångsperiod”.

Men innebörden var kristallklar.

Mitt skrivbord skulle bli hennes skrivbord.

Jag nickade och försökte verka lugn och professionell, även om jag kände en klump i magen vid tanken på att beslutet hade fattats långt innan mötet började.

När jag reste mig för att gå tog min chef en bunt med mappar från sitt skrivbord.

En oväntad begäran

”Innan du går”, sa han och sköt mapparna mot mig, ”kan du ha de här rapporterna klara till nästa fredag? Det skulle göra övergången mycket enklare.”

För ett ögonblick tittade jag bara på högen.

Rapporter som kräver många timmars arbete.

Rapporter som skulle göra någons första vecka enklare.

Men jag framförde inga invändningar.

Jag nickade bara, tog mina filer och lämnade kontoret med två saker:

En kartong med mina saker.

Och en storm av känslor som jag inte ville visa.

Palal e pherdo paśa vaś o xabe, mangas tumen te źan k-i aver rig vaj te putaren o butòn (>) thaj na bistren te SHARE-en len tumare Facebook-esqe amalenθar.